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El espejismo de la eficiencia: ¿la inteligencia artificial mejoró la selección de personal?
La cobertura de puestos de trabajo siempre fue un desafío para cualquier empresa. Los últimos avances tecnológicos ayudaron a filtrar mejor los candidatos, pero no garantiza que los elegidos sean l...
La cobertura de puestos de trabajo siempre fue un desafío para cualquier empresa. Los últimos avances tecnológicos ayudaron a filtrar mejor los candidatos, pero no garantiza que los elegidos sean los mejores. Los riesgos de delegar a la IA pueden ser grandes si se abandona los criterios propios.
